淮北礦業(yè)集團(tuán)渦北選煤廠將2019年定為智能化選煤廠升級(jí)改造的攻堅(jiān)之年，通過機(jī)械化、自動(dòng)化、信息化、智能化建設(shè)的加速推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)保安全、提效率、增效益的良好效果，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的科技支撐。

　　該廠成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定“四化”推進(jìn)工作責(zé)任制，并將各項(xiàng)任務(wù)按層級(jí)分解，細(xì)化措施、明確分工、責(zé)任到人。對(duì)“四化”建設(shè)具體項(xiàng)目進(jìn)行工期倒排，定任務(wù)、劃節(jié)點(diǎn)持續(xù)向前推進(jìn)，并將“四化”項(xiàng)目與個(gè)人績(jī)效掛鉤，用市場(chǎng)化手段推動(dòng)項(xiàng)目落實(shí)。為保證專業(yè)隊(duì)伍素質(zhì)能夠滿足“四化”建設(shè)需要，該廠積極組織專業(yè)技術(shù)人員走進(jìn)科研院所、高校、設(shè)備生產(chǎn)廠家學(xué)習(xí)前沿科技成果，借鑒先進(jìn)工藝技術(shù)，邀請(qǐng)專家就“四化”改造的現(xiàn)狀及技術(shù)問題展開交流，消除大家在技術(shù)層面的畏難情緒，為“四化”建設(shè)提供技術(shù)支撐。

　　隨著智能化建設(shè)的步伐不斷加快，該廠創(chuàng)新人才培養(yǎng)理念，通過“私人定制”的培訓(xùn)方式，精心定制培訓(xùn)內(nèi)容。充分利用謝保岡大師工作室、李偉偉勞模工作室、PLC培訓(xùn)室及電焊實(shí)訓(xùn)基地等載體，以及“科技創(chuàng)新大講堂”“渦選夜?！钡绕脚_(tái)，培養(yǎng)技術(shù)精湛、高層次專業(yè)技術(shù)人員。廠領(lǐng)導(dǎo)、工匠大師、技術(shù)大拿擔(dān)任兼職教師，同時(shí)邀請(qǐng)廠家技術(shù)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，邊講解、邊操作示范，從理論知識(shí)到實(shí)際操作、從基礎(chǔ)知識(shí)到技術(shù)難題，全方位解讀工藝操作及機(jī)械設(shè)備故障處理難點(diǎn)。充分發(fā)揮專家、技術(shù)骨干的作用，帶動(dòng)和激勵(lì)職工勤學(xué)善思，精心打造學(xué)習(xí)型、技能型、專業(yè)型的高素質(zhì)職工隊(duì)伍，為下一步智能化建設(shè)打好基礎(chǔ)。

　　今年以來，隨著超級(jí)旋流器、浮選自動(dòng)加油、智能化管控系統(tǒng)、多元信息系統(tǒng)融合、遠(yuǎn)程停送電、機(jī)械手自動(dòng)除雜等一系列“四化”改造項(xiàng)目的竣工，該廠生產(chǎn)效率得到進(jìn)一步提高，勞動(dòng)強(qiáng)度進(jìn)一步降低，作業(yè)環(huán)境顯著改善，產(chǎn)品質(zhì)量更加穩(wěn)定。截止目前，該廠已初步建成智能化選煤廠，實(shí)現(xiàn)了“一個(gè)提高、二個(gè)提升、三個(gè)智能、四個(gè)無人”的目標(biāo)。

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（摘自國(guó)家煤炭工業(yè)網(wǎng)）

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