自開展建設“清風鐵能”廉潔文化以來，小青礦以清廉國企建設為切入點，把加強黨風廉政建設作為出發(fā)點，全面加強“清風鐵能”廉潔文化建設，不斷推動廉潔文化、廉潔思想、廉潔作風在全礦落地生根，為推動礦井高質量發(fā)展持續(xù)營造良好的政治生態(tài)。

厚植廉潔文化 ?常打思想“免疫針”

為了提高廉潔意識，該礦充分利用黨委理論學習中心組、“三會一課”、黨員集中培訓等形式，組織黨員干部認真學習習近平總書記關于黨風廉政建設、廉潔文化建設的重要論述，筑牢反腐倡廉的思想防線。在將誠信、守法、清廉等廉潔文化內容融入到“家園文化”建設、黨的二十大知識競賽、班前會“每日一題”之中的同時，在礦內廣播開辦了“清風鐵能”廉潔文化教育專題欄目，利用“小青黨建”“小青紀檢”微信工作群和“陽光國企”平臺推送廉政教育短片、廉潔寄語和廉潔文化內容，教育黨員干部廉潔從業(yè)、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家。發(fā)揮好先進人物的示范引領作用，在全礦黨員干部中組織開展了向全國勞動模范李新偉和全礦“十大先進典型人物”學習活動，營造了“正能量充沛，主旋律高昂”的良好氛圍。

強化警示教育 ?念好反腐“緊箍咒”

為增強黨員干部守法、守紀意識，筑牢廉潔思想根基，該礦按照“深化廉政教育建設‘清風鐵能’廉潔文化實施方案”要求召開反腐倡廉警示教育大會和廉政提醒談話會，組織黨員干部觀看廉潔教育警示教育片，開展“學法、守法、用法”知識講座，組織黨員干部撰寫學習典型案例心得體會，達到以案說法、以案釋紀、以案示警目的。為深入推進“清風鐵能”廉潔文化建設，該礦主要領導到基層黨支部為黨員上廉政黨課，引導黨員干部算好經濟、名譽、家庭、自由、健康等7筆賬，教育黨員干部以案為鑒，不碰紀律紅線，不觸犯法律的底線。修訂完善重點崗位人員廉潔從業(yè)行為規(guī)范，懸掛、張貼與崗位相關的廉潔從業(yè)警語，使廉潔文化對崗位廉潔的滲透和教化作用得到了較好發(fā)揮。

筑牢防控堤壩 ?架起紀律“高壓線”

該礦黨委堅持把黨風廉政建設同生產、經營工作緊密結合，與黨務公開、廠務公開緊密結合，統一研究、統一部署、統一檢查，使黨風廉政建設工作落實落地。緊盯“關鍵少數”，聚焦“關鍵環(huán)節(jié)”和“關鍵崗位”，持續(xù)開展廉潔從業(yè)風險點排查，認真組織開展“排風險、避損失、樹清風”專項整治和“微腐敗”大清掃，在“無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍、重遏制、強高壓、長威懾”的原則指導下，嚴查靠企吃企、利益輸送等損害企業(yè)利益問題。緊盯建設工程、重點領域、重要崗位、關鍵環(huán)節(jié)，嚴格物資采購、工程施工、設備大修及采沉區(qū)動遷等經濟活動的效能監(jiān)察和風險防控，有效防止了違規(guī)違紀現象的發(fā)生。