小青礦黨建引領聚合力促發(fā)展
近年來，小青礦黨委充分發(fā)揮安全思想教育凝心聚力的政治優(yōu)勢，大力加強黨建工作，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理等中心工作深度融合，實現(xiàn)黨建與礦井中心工作同頻共振。
黨建+教育，提高安全意識。該礦始終把強化安全思想教育、提高職工安全意識作為頭等大事來抓，把班前會作為強化職工安全思想教育的前沿陣地，嚴格執(zhí)行礦領導參加班前會和政工人員包保制度，定期召開班前會管理推進會及班前會跨系統(tǒng)互評，并執(zhí)行每天一次的班前會視頻動態(tài)檢查、一周一次的問題通報、一月一總結的“三個一”的監(jiān)督管理辦法，促進班前會質(zhì)量不斷提升。制定了科學合理的安全培訓體系，建立黨委負總責，各分管領導、基層區(qū)隊支部書記負責本系統(tǒng)、本單位培訓的責任機制。通過不斷增強師資力量，開展形式多樣的安全培訓，不僅提高了職工的安全技能，更促進了職工安全意識不斷增強。與此同時，將視頻監(jiān)控室抓拍到的“三違”行為做成安全警示教育片，并讓“三違”人員現(xiàn)身說法，用事實說話，讓職工眼見為實，有效引導職工的自我反思、自我轉變，進而提升規(guī)范操作意識。
黨建+管理，建強戰(zhàn)斗堡壘。為持續(xù)推進基層黨支部規(guī)范化建設，該礦以開展“基層黨建工作建設年”為契機，對全礦一個總支、31個黨支部進行了黨建工作大檢查。檢查人員對照《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層黨組織工作條例（試行）》《小青礦創(chuàng)建評定星級黨組織和星級黨員考核評分標準》，通過“聽、問、看、查”的方式，對各支部規(guī)范化建設、“三會一課”“主題黨日”、黨員安全責任區(qū)和黨員安全值崗競賽等工作與活動開展情況進行了全面細致地檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題提出了具體整改意見，促使基層支部戰(zhàn)斗堡壘作用在安全管理中得到不斷加強。
黨建+服務，凝聚奮進力量。該礦高度重視民生工程建設，千方百計為職工辦好事、做實事，不斷提升職工的幸福感和獲得感。一次性采購六臺有凈化功能的熱水器，分別安放在副井口水房、南北辦公樓、食堂等地，極大地解決了飲用水質(zhì)偏硬、雜質(zhì)多的難題，職工高興地說：我們現(xiàn)在也能喝上甘甜的純凈水了，真要感謝礦里為我們職工辦了一件大好事??！針對井下職工帶飯及攜帶工具難的問題，該礦專門定制了1500個便攜帆布包并發(fā)給生產(chǎn)一線的職工，為一線職工攜帶物品提供了方便。進入伏天以來，該礦每天早上在副井口向職工提供解暑的綠豆湯，組織開展 “送清涼”慰問一線職工活動，購買了西瓜發(fā)放給了基層區(qū)隊，為基層區(qū)隊醫(yī)藥箱里增添了清涼油、藿香正氣水等防暑降溫、去火消毒的藥品，為戰(zhàn)勝高溫酷暑給安全生產(chǎn)帶來的不利影響提供了保證。
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