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【正青春 當(dāng)奮斗】 搏擊煤海書寫無悔青春

有這樣一位青年,背井離鄉(xiāng),只身一個來到鐵法礦區(qū),他扎根一線、刻苦鉆研、默默奉獻(xiàn)、 一干就是十四年,他把先進的管理理念和個人吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新的精神融入到日常工作的管理中,工作業(yè)績在全礦名列前茅,得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。先后被評為“全國煤炭行業(yè)優(yōu)秀共青團員”“集團公司勞動模范”“礦先進生產(chǎn)者”“礦五星員工”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等稱號。

劉云鵬,1986出生,2008年畢業(yè)黑龍江科技學(xué)院,自參加工作以來,他始終堅持求真務(wù)實,勤奮工作,搏擊煤海,無怨無悔。以飽滿的工作熱情,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),實現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員的人生價值和追求。

打造一支有活力、有實力,敢擔(dān)當(dāng)?shù)那嗄觋犖?。在曉明礦有這樣一支隊伍,38歲以下青工有45人占全隊56%。礦里在選派隊長時有所顧忌,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)找到他談話時說:“這支隊伍有特殊性,主力人員抽調(diào)到黑代購煤礦支援,目前留下的青工多,管理上有一定難度,選派隊長礦里要全方位的考慮,你有什么想法?”,他說:“青年人多,思想活躍,對煤礦嚴(yán)格的安全管控體制、高度統(tǒng)一的要求、令行禁止的軍事化管理制度,或多或少地存在著一定的不適應(yīng),這是現(xiàn)實問題,采用老的管理辦法適得其反。年輕人需要的是鼓勵和關(guān)懷,我也是他們其中的一員,我想我更能了解他們,我有信心、能力把這支隊伍帶好。”

上任伊始,他先從熟悉每名員工的特點,家庭情況入手,同時也發(fā)現(xiàn)很多問題,一是新老員工接替不上,主要崗位人員缺少;二是各班組人員年齡組成不合理老齡化嚴(yán)重;三是各班組青工存在上花班的情況;三是青工逆反心理強不服從管理;針對這些問題他組織隊班子召開專題會議研究辦法,決定打破現(xiàn)有班組,各班班組長必須有一名青工擔(dān)任做好“傳、幫、帶”,同時綜掘機司機主要崗位必須由青工逐步替換,讓青工們學(xué)技術(shù),同時組建了創(chuàng)新團隊,發(fā)揮青工思維活躍、意識超前,接受能力強的特點解決生產(chǎn)難題。

他主張對青工的管理既要嚴(yán)格又要關(guān)心和愛護,利用業(yè)余時間找上花班的青工談話成了他的家常便飯,發(fā)現(xiàn)有青工上花班就打電話,電話打不通就聯(lián)系家屬,家屬聯(lián)系不上就上門家訪,了解清楚不愛上班的原因后,他想辦法解決,一來二去讓青工們感覺到了隊里的關(guān)懷,通過談話讓青工增強責(zé)任感、使命感。煤礦工作屬于高危、艱苦行業(yè),適時放松員工的身心能起到良好的調(diào)節(jié)作用,他鼓勵員工積極參加礦組織的各項活動,選派優(yōu)秀員工到北戴河療養(yǎng),利用停產(chǎn)放假組織員工旅游、拓展訓(xùn)練,得到員工的廣泛認(rèn)可,同時增強團隊意識和凝聚力。

2018年末曉明礦由去產(chǎn)能礦井變?yōu)檎Ia(chǎn)礦井,生產(chǎn)接續(xù)緊張。他所在的掘進隊負(fù)責(zé)施工N3806運順、切眼,工程量1200米,運輸距離遠(yuǎn)、坡度大、溫度高。擔(dān)任隊長的他在接到掘進任務(wù)時沒有退縮,根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)精心組織,在整個施工過程中,他經(jīng)常一盒方便面就是一頓飯,一瓶礦泉水就在井下一個班,趕上設(shè)備接續(xù)就是兩三天不回家。在他的帶領(lǐng)下職工們忘我的工作,克服種種困難,發(fā)揚了特別能戰(zhàn)斗的精神,在確保安全的前提下,通過奮戰(zhàn),整個巷道貫通比計劃時間整整提前了3天并且創(chuàng)造了多項記錄。為采煤安裝接續(xù)提供了保證。

小改小革卓有成效、科技創(chuàng)新成果豐碩。他所帶領(lǐng)的團隊青工中有8人取得高級職稱、有6人取得中級職稱。他們緊緊圍繞創(chuàng)新創(chuàng)效這條主線,尤其在“小改小革”方面挖掘員工的聰明才智,激發(fā)員工的創(chuàng)新熱情,推進降本增效、提升勞動效率,讓“小革新”發(fā)揮出“大作為”。在N翼二層皮帶道進行翻棚、挑頂施工期間,首次采用礦用液壓式挖掘機進行回棚、挑頂、擴幫工作,取得良好效果。側(cè)卸式裝巖機在掘進拉門、巷道維修、運送物料施工時,極大地減輕了工人的勞動強度。自主研發(fā)了新型激光巷道輪廓儀,在巷道成型、機電設(shè)備安裝等方面取得良好效果。機載錨索增壓器使用,保障了支護質(zhì)量。新型泡沫降塵裝置取代了除塵風(fēng)機,在掘進降塵方面取得了突破性進展,改善了作業(yè)環(huán)境,保障了作業(yè)人員身體健康。2020年“新型激光巷道輪廓儀”“井下綜掘工作面除塵裝置”獲得國家知識產(chǎn)權(quán)局實用新型專利授權(quán)?!靶滦图す庀锏垒喞獌x在井下掘進施工中的應(yīng)用”“風(fēng)動控制箱三項閉鎖功能的研發(fā)與應(yīng)用”“單條皮帶在N3406回順轉(zhuǎn)角施工中的應(yīng)用”分獲,科技創(chuàng)新一、二、三等獎。

多年來,他始終熱愛本職、腳踏實地、積極進取、率先垂范,認(rèn)真履行崗位職責(zé),努力做好分內(nèi)工作。2020年7?月調(diào)任礦辦公室主任,同年12月任調(diào)度室主任。崗位的變換意味著責(zé)任和使命,?征途漫漫,唯有奮斗。他將一如既往地搏浪潮頭、勇于探索,為公司高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

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